晓迎新枝聚九月，东风化雨兴未来。2021年9月24日上午，东兴基金举办新员工入职欢迎仪式暨培训表彰大会，东兴基金总经理王青、督察长王微、助理总经理张旭、助理总经理朱大地等领导出席此次会议。

会议伊始，在主持人的带领下，新员工们陆续将写有自己名字的爱心名牌投入公司“东兴基金 梦想起航”的员工池。仪式感满满的暖场活动不仅给现场带来了热烈气氛，更令每一名在场员工增添归属感和认同感，提高公司整体凝聚力和战斗力。

在欢迎仪式上，全体在场员工共同回顾了东兴基金一路走来的历程。早在2015年1月，东兴证券获批公募基金业务资格，即东兴基金前身。2017年3月，东兴证券设立全资基金子公司议案获得通过，开始着手筹建东兴基金。在2020年2月获得证监会批复后，东兴基金陆续完成工商登记、开业揭牌、存量产品基金管理人变更等一系列大事，成功实现独立法人主体运营，由证券公司业务部门向公募基金管理人转型的工作全面完成。

在公司不断发展壮大之际，也迎来了更多人才的加入。目前，东兴基金已有在职人员67人，平均金融从业年限8.2年，大部分员工来自于各类型金融机构如基金公司、券商、投资公司或信用评级公司等，81%以上的员工为硕士或以上学历。

会上，风险管理部王玉丰为新员工讲解公司合规要求，对员工个人账户投资范围、投资行为管理等方面的规定进行详细说明。综合管理部刘祎为现场新员工介绍公司员工福利待遇和企业文化制度，并对公司“诚信、专注、激情、创新、协作”的企业文化进行深入解读。

在表彰部分，此次东兴基金共评选出7名“最佳新人奖”、5名“最佳成长奖”，获奖员工来自权益投资部、研究部、销售管理总部、营销策划部等各个部门。公司总经理王青、督察长王微、助理总经理张旭、助理总经理朱大地为获奖员工颁奖并合影留念。

东兴基金总经理王青对新员工的加入表示欢迎，并对大家寄予殷切希望。王青指出，东兴基金为大家提供了公平和开放的舞台，公司欢迎会思考的员工。希望每一位员工找到自己的目标，树立成长的意识。同时感谢大家选择东兴基金这个平台，一起努力迎接更好的未来。